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中央第五生态环境保护督察组交办案件办理结果公示第二十五批

发布时间:2021年05月08日 发布人:阅读:

  群众举报件信息公开

  (第 25 批     2021  年  5 月  8 日)

序号

受理编号

交办问题基本情况

行政区域

污染类型

调查核实情况

是否属实

处理和整改情况

是否办结

责任人被处理情况

1

D2HA202104120072

鹤壁市淇滨区钜桥镇连洼村,整个村的生活污水直接排入地下沟里,气味难闻。

鹤壁市淇滨区

经查,该村280户农户家中均建有化粪池,经过沉淀后,用抽污车抽出,用于农作物施肥。但是确有个别农户将生活废水通过院内的排水管排至院围墙外流到村内水泥路上的情况。村内没有地下沟,连洼村东侧的刘洼河干涸,不存在整个村的生活污水直接排入地下沟情况。

部分属实

为防止农户将生活废水排至村内水泥道路上,影响居民生活环境,淇滨区对涉及农户家的洗菜池进行了改造,将生活废水引流至化粪池。5月6日,淇滨区委托检测机构,对连洼村深水井水质进行了检测,符合《生活饮用水卫生标准(GB5749-2006)》。

已办结

2 X2HA202105010024 对受理编号(X2HA202104180046)的公示处理结果极度不满意:1.这次环保机构改革浚县环保局党组滥用职权私自剥夺职工的机构改革知情权、参与权,局里自始至终都没有公布机构改革方案,直接认定反映人”不在岗“不符合垂改条件。2.强烈要求重新审核全局干部职工的档案并公布结果,清理档案不合格人员(冒名顶替人员、档案造假人员、企业买断后调入人员)。3.强烈要求浚县环保局及有关部门能够本着实事求是的态度如实向上面反映”不在岗“原因,不要对上面的督办件避重就轻、搪塞应付、弄虚作假来哄骗上级督查组。4.强烈要求参加这次环保队伍改革,全局干部职工做到人人平等,一视同仁。 浚县 其他 经查,反映情况部分属实。一是浚县县委县政府按照(鹤机改协发〔2019〕1号)文件精神,由浚县编办牵头,县委组织部、浚县纪委、浚县人社局、浚县财政局等单位成立了浚县环境保护局垂直改革上划工作领导小组。2019年1月,由市县环保垂直改革领导小组对环保局143名工作人员的档案资料进行了初步审核。在垂改过程中,浚县环境保护局垂直改革上划工作领导小组于2020年9月份,对不在岗人员发放了《中共鹤壁市委办公室、鹤壁市人民政府办公室关于印发〈鹤壁市生态环境机构监测监察执法垂直管理制度改革工作方案〉的通知》(鹤办〔2019〕12号)文件。反映:“这次环保机构改革浚县环保局党组滥用职权私自剥夺职工的机构改革知情权、参与权,局里自始至终都没有公布机构改革方案”情况不属实。按照职责分工,浚县纪委、浚县编办、浚县人社局根据(鹤办〔2019〕12号)等有关垂直管理制度改革要求,确定鹤壁市生态环境机构人员划转以确定的冻结时间(2016年3月31日)为截止点。2019年,由县纪委常委牵头,浚县编办、浚县人社局工作人员配合,通过调阅浚县环境保护局人员档案、工资发放表和人员签到表等资料,审核认定47名同志均在2015年前离岗,截止2018年12月31日均不在岗。浚县县委、县政府决定浚县环保局内退31人、请长(病)假11人、未上班5人,共计47人,不符合垂直改革上划要求,反映情况属实。二是反映冒名顶替人员、档案造假人员、企业买断后调入人员情况,由浚县环保垂直改革人员安置工作领导小组正在核实中。三是于2019年12月份,由浚县纪委、浚县人社局、编办等单位对不在岗人员逐一进行调查谈话,并由浚县监察委员会出具了《监察建议书》(浚监建议〔2020〕37号)。由于市、县已认定反映人不在岗不符合上划要求,浚县环境保护局垂直改革上划工作领导小组对部分提出返岗人员作出了政策解释,并将未上划人员报县政府进行分流,反映“不在岗”情况属实。县政府对“不在岗”原因情况已如实反映,不存在避重就轻、搪塞应付、弄虚作假来哄骗上级督查组情况。四是由于2020年9月30日,浚县已完成改革挂牌,在岗96名人员档案已经鹤壁市委组织部、鹤壁市人社局审核,进行划转。上述反映人员已参与环保垂直改革,因长期不在岗,不符合上划条件,由浚县县委政府按照规定妥善安置。 部分属实 针对信访人反映问题作出以下处理意见:一是改革小组在2021年5月中旬进行完人员竞聘工作。安置方式仍采取竞聘、买断、解除合同三种方式,竞聘按照县编委会意见,可在县城市管理局和各社区服务工作岗位中竞选,全员安置。采取报名、考试、公开选岗、公示、签订合同的程序进行。二是不愿意参加公开选岗的人员,由本人向浚县环保垂直改革人员安置工作领导小组提交书面申请,可以选择一次性经济补偿。三是对既不参加公开竞聘,又不选择一次性经济补偿的人员,由单位依法依规解除其人事关系,档案转至人才服务机构。 阶段性办结